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2024年10月03日
為進(jìn)一步強(qiáng)化廣大黨員干部職工紀(jì)法觀念，增強(qiáng)紅線底線意識(shí)。9月6日，路橋集團(tuán)邀請(qǐng)省紀(jì)委省監(jiān)委派駐省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察組副廳長級(jí)專職紀(jì)檢監(jiān)察員、副組長王劍波圍繞《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《國有企業(yè)管理人員處分條例》開展專題輔導(dǎo)。路橋集團(tuán)黨委書記、董事長杜文昌主持，集團(tuán)在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加。
專題輔導(dǎo)現(xiàn)場
王劍波緊密結(jié)合交通領(lǐng)域工作實(shí)際和具體案例，對(duì)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》修訂的主要內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)介紹，并圍繞《國有企業(yè)管理人員處分條例》出臺(tái)背景及目的、特點(diǎn)分析以及主要內(nèi)容等進(jìn)行全面梳理和系統(tǒng)解讀，特別是結(jié)合一些典型案例，對(duì)具體條款進(jìn)行了深刻闡釋。專題輔導(dǎo)既講理論又講實(shí)踐，系統(tǒng)全面、見解獨(dú)到、內(nèi)容詳實(shí)、深入淺出，對(duì)全體黨員干部職工深刻理解和準(zhǔn)確把握《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《國有企業(yè)管理人員處分條例》的精神實(shí)質(zhì)、內(nèi)涵意義以及實(shí)踐要求具有較強(qiáng)的指導(dǎo)性，也為集團(tuán)公司教育引導(dǎo)黨員干部職工做到學(xué)紀(jì)知紀(jì)明紀(jì)守紀(jì)，進(jìn)一步深化鞏固拓展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育提供了清晰的工作思路。
《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《國有企業(yè)管理人員處分條例》是規(guī)范廣大黨員干部職工言行舉止的規(guī)范準(zhǔn)則，對(duì)國有企業(yè)黨員干部職工廉潔從業(yè)和集團(tuán)依規(guī)治企興企具有重要指導(dǎo)性意義。司屬各級(jí)黨組織要以此次專題輔導(dǎo)為契機(jī)，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹兩個(gè)《條例》內(nèi)容作為當(dāng)前和今后一段時(shí)期的重要任務(wù)，教育引導(dǎo)黨員干部職工認(rèn)真研讀、自覺遵守，深刻認(rèn)識(shí)和準(zhǔn)確把握兩個(gè)《條例》的豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求，切實(shí)增強(qiáng)遵規(guī)守紀(jì)的思想自覺和行動(dòng)自覺。要加快完善制度體系，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，堵塞管理漏洞，有效防范化解風(fēng)險(xiǎn)。要強(qiáng)化貫通協(xié)同，加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，增強(qiáng)監(jiān)督合力，努力提升監(jiān)督效能，為集團(tuán)公司“幸福路橋”現(xiàn)代化建設(shè)保駕護(hù)航。
路橋集團(tuán)本部全體管理人員，各分（子）公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、外部董事以及部門負(fù)責(zé)同志和省內(nèi)在建項(xiàng)目經(jīng)理部黨政負(fù)責(zé)同志等共計(jì)260余人參加本次專題輔導(dǎo)。
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